People X
Business IT Traineeship
Wat is informatiemanagement?
Het Business IT Traineeship speelt zich af op het snijvlak tussen de Business en IT. Het draait hier om informatiemanagement: zorgen voor een gezonde en effectieve informatievoorziening. Bij informatiemanagement gaat het om het realiseren van haalbare, schaalbare en toekomstbestendige informatievoorziening. Informatiemanagement is belangrijk bij grote of kleine organisaties, in een grote verscheidenheid aan rollen.
Je bent dienstverlenend, communicatief sterk en je vindt het leuk je kennis in te zetten en over te dragen. Je wilt mensen verder helpen door samen oplossingen te bedenken. Informatiemanagement geeft ook de afwisseling tussen soms de diepte ingaan om een probleem op te lossen en een andere keer met een grote groep gebruikers te sparren om de processen te verbeteren.
Nog niet helemaal overtuigd van het Business IT traineeship? Ben jij liever hands-on met de technieken bezig, dan past wellicht het Data Analytics Traineeship of het Data Science Traineeship beter bij jou. Hier gaan wij graag met je over in gesprek.
Wat kunnen wij voor jou als starter betekenen?
Gaat jouw bloed sneller stromen van het ondersteunen van de business? Speel jij graag een centrale rol in het regisseren van verbeteringen van de informatievoorziening binnen een organisatie en met IT-leveranciers? Weet jij technische vraagstukken te vertalen zodat iedereen het begrijpt. Dan is het informatiemanagement vakgebied bij uitstek voor jou de volgende stap.
People X biedt een uitgebreid Business IT Traineeship aan waarmee wij jou als afgestudeerde bachelor of master student opleiden en een vliegende start bieden als Functioneel Beheerder, Business Analist, Informatie Analist of Lean Consultant binnen een organisatie die bij jou past. Je krijgt de kneepjes van het vak op een gedegen manier aangeleerd. Je behaalt de meest actuele certificeringen en wij begeleiden je in het vinden van een opdrachtgever in jouw regio die past bij jouw interesses en ambities. Bekijk het volledige overzicht van onze opdrachtgevers.
Deta-vast constructie
Doordat wij al onze trainees zelf werven, selecteren, opleiden, certificeren en begeleiden werken wij op basis van een deta-vast constructie. Dit betekent dat jij als trainee na +/- 1 jaar detachering wordt overgenomen en instroomt bij onze opdrachtgever. Zo investeren wij in jou als kandidaat door middel van ons kwalitatieve traineeship, het Soft Skills traject en persoonlijke begeleiding. Jij plukt als starter hier de vruchten van, doordat je bent opgeleid in alle actuele en relevante kennis en certificeringen waar je de rest van je carrière profijt van hebt. Hierdoor heb jij een gedegen basis in het vakgebied en kan jij vanaf dag één toegevoegde waarde leveren bij de opdrachtgever.
Soft skills en persoonlijke begeleiding bij het Business IT Traineeship
Tijdens ons traineeship besteden wij, naast de hard skills, ook aandacht aan soft skills met ons Talent Program. Binnen dit programma bereiden wij je op alle vlakken voor op het werkveld. Om te beginnen starten we met een vitaliteitstraining waarin je alle belangrijke handvaten krijgt voor mentale en fysieke gezondheid. Denk hierbij aan onderwerpen als positieve gezondheid, time- en stressmanagement. Daarnaast krijg je tijdens het traineeship business- en soft skills trainingen waar aandacht wordt gegeven aan gesprekstechnieken, communicatiestijlen en gedragsvoorkeuren. Ook krijg je vanuit ons Salesteam een uitgebreide sollicitatietraining waarin je werkt aan je pitch en je overkomen waardoor jij goed bent voorbereid en het beste uit jezelf kan halen tijdens een sollicitatiegesprek. Verder ga je tijdens het talentgesprek met onze Talent Manager focussen op jouw competenties en valkuilen, en worden deze ook tijdens het eerste jaar dat je bij de opdrachtgever werkzaam bent op verschillende momenten geëvalueerd en bijgeschaafd.